Comment avez-vous obtenu votre emploi?

En 2018, j’ai déménagé à Lublin, en Pologne, en tant qu’étudiant Erasmus. Le cours exigeait que je trouve un stage de six mois, alors j’ai commencé à chercher des entreprises. J’ai trouvé un poste de stagiaire en ingénierie des données dans une entreprise d’Amsterdam, aux Pays-Bas.

J’ai adoré vivre et travailler dans ce pays et j’ai décidé d’y rester une fois mes études terminées. J’ai donc commencé à postuler à des emplois dans la région et j’ai reçu quelques offres. J’ai opté pour une entreprise appelée eVision (qui a ensuite fusionné avec Enablon) et j’ai commencé à travailler en tant que développeur en logiciel adjoint en février 2021.

Quelles étaient vos inquiétudes à l’idée de commencer votre premier emploi à temps plein? Comment avez-vous fait face à cette situation?

Je dirais que c’était de ne pas savoir à quoi ressemblerait la vie en entreprise. Même si j’avais effectué plusieurs stages avant de rejoindre Enablon, je m’inquiétais de savoir si je serais capable de m’adapter au travail dans une grande organisation. Je me demandais si je serais bien accueilli et si j’aurais ma place. De plus, j’ai rejoint l’entreprise au milieu d’une période de confinement, ce qui m’a rendu plus anxieux.

Je n’aurais toutefois pas dû l’être! Tout le monde a été très amical et m’a soutenu tout au long du processus d’intégration et j’ai toujours été inclus dans tout ce que nous faisons.

Qu’est-ce qui vous a surpris dans votre travail?

J’ai été surpris par la taille et la complexité du produit sur lequel nous travaillons. Notre équipe développe des logiciels de gestion des risques opérationnels pour les industries du pétrole et du gaz, de la chimie et de la pharmacie. Il s’agit d’un produit incroyable et complexe qui nécessite une collaboration permanente entre les équipes de développement, de soutien et de maintenance. C’est impressionnant de voir à quel point tout le monde travaille ensemble. Nous savons tous ce que nous faisons et ce que nous voulons accomplir.

Quels conseils donneriez-vous à une personne qui commence à chercher un emploi?

Vous avez besoin d’expériences. Soyez en mesure de montrer à un employeur potentiel que vous avez vécu dans le monde réel. Il est important d’avoir un ensemble de compétences, mais la preuve que vous avez acquis une certaine expérience de travail en entreprise l’est tout autant. Mes stages m’ont aidé à comprendre comment interagir correctement avec les gestionnaires et les personnes ayant plus d’expérience que moi, ce qui est un très bon apprentissage.

Comment est l’environnement de travail chez Enablon?

Enablon est une entreprise incroyablement flexible. Je travaille à domicile et je me rends au bureau une ou deux fois par semaine, mais c’est vraiment à chacun de choisir comment il veut travailler, que ce soit à domicile ou au bureau.

La plupart des journées de travail commencent par une mêlée au cours de laquelle les membres de l’équipe discutent des tâches et des tickets et évoquent les obstacles qui doivent être résolus. Ces mêlées sont particulièrement utiles, car il y a généralement toujours un membre de l’équipe qui connaît la réponse au problème de quelqu’un d’autre.

Ensuite, je me concentre sur le travail que j’ai accepté de faire au cours de la mêlée, en créant la documentation nécessaire et en communiquant avec l’équipe au besoin.

Dans quelle mesure vos études vous ont-elles aidé à vous préparer au travail que vous exercez?

Bien sûr, mes études m’ont aidé à acquérir les compétences techniques dont j’ai besoin pour faire mon travail, mais ce sont les stages qui ont fait la différence. Par exemple, à l’université, nous passions d’un projet à l’autre, alors qu’au travail, l’accent est mis sur les tests, de sorte que l’on passe beaucoup plus de temps sur chaque projet dans le monde réel. Mes stages ont été très utiles car ils m’ont permis de passer rapidement de l’apprentissage au travail.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans votre travail? Quelle est la culture de l’entreprise?

Je m’occupe du front end, du back end et des dev ops. Je ne m’ennuie donc jamais! Je suis toujours mis au défi et je n’arrête jamais d’apprendre. Enablon met l’innovation de l’avant, de sorte que j’ai pu faire partie de l’équipe qui a participé à la semaine de l’innovation de Wolters Kluwer. Au cours de cet événement, nous avons eu l’occasion de travailler sur un projet susceptible d’apporter une valeur ajoutée à l’entreprise.

Nous avons eu l’idée de centraliser nos différents systèmes de gestion du travail, de gestion des documents, de GitHub et de Dev Ops pour construire un outil qui améliore l’efficacité. C’était une expérience d’apprentissage formidable et c’est un très bon exemple de la raison pour laquelle j’aime travailler ici!