Impact uman care produce schimbări în societate

Descoperiți secţiunea Cariere

Activitatea dvs. îi va ajuta pe specialiști să ia decizii critice care impactează viețile a milioane de persoane, conturând modul în care va arăta societatea în viitor. Soluțiile noastre expert – o combinație între cunoștințe aprofundate în domeniu, tehnologie și servicii specializate – asigură venituri mai mari, analize și productivitate îmbunătățite pentru clienții noștri. Ca parte a echipei Wolters Kluwer, activitatea dvs. îi va ajuta pe clienții noștri atunci când trebuie să acționeze corect – față de clienții lor, față de pacienții lor, față de afacerea lor și față de comunitățile pe care le sprijină.

Tehnologie

În calitate de tehnolog, veți crea soluții expert care folosesc tehnologii și servicii specializate pentru a le furniza clienților noștri răspunsuri și analize la nivel de expert, precum și o productivitate îmbunătățită.

Vânzări

Ca specialist în vânzări, veți fi un consultant de încredere pentru clienții noștri care ne caută atunci când au nevoie să acționeze corect.

Specialiști cu experiență

Ne străduim să menținem o cultură a companiei care atrage, dezvoltă și păstrează talente diverse cu performanțe înalte. O parte importantă a culturii noastre implică dezvoltarea angajaților noștri și promovarea persoanelor din interior.

Proaspeții absolvenți

Tineri absolvenți lucrează la proiecte de impact care rezolvă problemele cu care se confruntă zilnic clienții noștri.

SCOPUL NOSTRU
MUNCA NOASTRA
ISTORIA NOASTRA
OAMENII NOȘTRI
MEDIUL NOSTRU DE LUCRU
LOCAȚIILE NOASTRE
PROCESUL NOSTRU DE ANGAJARE

Asigurarea unui impact profund atunci când contează cel mai mult

Ca furnizor global de informații profesionale, de soluții software și de servicii, Wolters Kluwer este determinată să îi ajute pe specialiști să își îmbunătățească modul în care își desfășoară activitatea și să rezolve probleme complexe cu încredere, într-o lume în continuă schimbare. Ne-am angajat să investim în succesul zilnic al persoanelor și organizațiilor din peste 40 de țări, cărora le oferim servicii. Clienții noștri se confruntă în fiecare zi cu momente decisive care au impact asupra a milioane de persoane și conturează societatea de mâine.

Wolters Kluwer a deservit profesioniști timp de peste 180 de ani, ajutându-i să își îmbunătățească fluxurile de lucru și să ia decizii informate atunci când conta cel mai mult. Suntem cunoscuți și apreciați pentru ajutorul acordat clienților să își realizeze potențialul și să aibă impact atunci când contează cel mai mult.

Ne concentrăm pe succesul clientului

Clienții sunt în centrul tuturor activităților noastre

Îmbunătățim

Suntem hotărâți să facem îmbunătățiri și să inovăm continuu

Țintim sus și ne atingem scopul

Răspundem de corectitudinea rezultatelor

Lucrăm în echipă

Împreună suntem mai puternici

Impact uman care schimbă societatea

După ce vă alăturați echipei Wolters Kluwer, veți lucra pentru o companie globală cu un impact profund asupra succesului clienților săi, care afectează viața a milioane de persoane și conturează societatea pentru viitor. Activitatea dvs. la Wolters Kluwer ajută la protecția sănătății, la prosperitatea, la siguranța și la respectarea drepturilor persoanelor în timp ce generează profesioniști mai buni în afaceri. Wolters Kluwer oferă un mediu în care sunteți o parte esențială a lumii în schimbare, în care aveți contact cu o gândire critică și cu cele mai recente tehnologii.

Experți în domeniile noastre

Lucrăm în colaborare cu experți care ne împărtășesc cunoștințele lor aprofundate

Îmbunătățirea experienței clienților

Investim constant în noi produse, tehnologii și interfețe cu utilizatorii, cunoscând modul în care lucrează clienții

Stabilitate și creștere

O istorie de 180 de ani de furnizare a unui mediu antreprenorial în afacerile noastre

1836 - 1918

Primii antreprenori: Wolters, Noordhoff, Samsom și Kluwer
În secolul al 19-lea, reformele constituționale și juridice au transformat provinciile olandeze într-o economie industrială modernă. Cererea de literatură educațională și informațională a condus la dezvoltarea multor edituri de familie. Originile Wolters Kluwer se trag direct de la patru edituri antreprenoriale: Wolters, Noordhoff, Samsom și Kluwer.
1918 - 1987

O nouă eră: Dărâmarea barierelor
La începutul secolului, lumea occidentală a fost cuprinsă de o frenezie pentru lectură. Producția tipografică, marketingul, distribuția și consumul s-au schimbat radical. În deceniile care au urmat, Wolters, Noordhoff, Samsom și Kluwer au trecut prin criza anilor '30, o serie de evenimente comerciale și sociale de după război – și apariția tehnologiilor electronice emergente din domeniul editorial. În cele din urmă, cele patru edituri au fuzionat într-una singură.
1988 - 2001

Expansiune la nivel internațional, orientare către internet
În anii '90, Wolters Kluwer a obținut o creștere medie anuală a profitului mai mare de 15%. Achiziționarea a numeroase companii tradiționale și din domeniul electronic au susținut expansiunea internațională. Oricum, dezvoltarea internetului a fost cea mai dificilă provocare pe care a înfruntat-o compania. A necesitat o nouă gândire și un nou început. Până în 2001, compania și-a trasat calea către o dezvoltare sustenabilă.
2002 - 2010

Dezvoltarea și transformarea digitală
După explozia internetului, în anii 2000, a început cu adevărat Era digitală. A fost o perioadă de schimbări tehnologice și informaționale care au afectat dramatic atât companiile, cât și clienții. În 2003, sub o nouă conducere și recunoscând viteza transformării, Wolters Kluwer a adoptat primul său ciclu de strategie pe trei ani. Până în 2010, portofoliul companiei s-a transformat fundamental.
2011 - 2015

Atunci când trebuie să faci lucrurile corect
În cel de-al doilea deceniu al său, Era digitală s-a maturizat rapid. Volumul de date a crescut uriaș, telefoanele au devenit inteligente, iar căutarea a devenit semantică. Într-un mediu economic cu provocări la nivel global, clienții companiei sunt sub o constantă presiune, pentru a lucra mai mult, mai rapid și mai eficient – toate acestea navigând prin cantități din ce în ce mai mari de date și de informații. Trebuiau să știe exact ce fac, mai mult ca niciodată.
2016 - 2018

Soluții la nivel expert: Creșterea valorii noastre
În 2016, Wolters Kluwer a aniversat 180 de ani de istorie bogată. În timp ce multe lucruri s-au schimbat în timp în companie, unele au rămas constante: valorile și principiile de afaceri puternice, cunoașterea aprofundată a domeniului și angajații dedicați, inovația în tehnologie și orientarea pe termen lung asupra clienților. În viitor, vor exista noi provocări și noi oportunități.
2019 - 2021

Accelerarea valorii
În 2019 am adoptat noua noastră strategie pe trei ani, Accelerarea valorii (Accelerating our Value), concepută pentru a ne dezvolta soluțiile expert, pentru avansa în experiența noastră profundă în domeniu și pentru a stimula flexibilitatea operațională. Colaborând îndeaproape cu clienții noștri, vom continua să aplicăm tehnologii avansate pentru a aborda problemele complexe din societate.

Împreună suntem mai puternici

Avem 19.000 de angajați în peste 40 de țări, inspirați de oportunități și de provocări și dornici de acțiune

Tratăm pe toată lumea cu onestitate și respect
Suntem cetățeni globali responsabili și activi
Suntem determinați: lucrăm cu abnegație și inteligență
Creăm medii de lucru generoase: ne inspirăm și ne susținem unii pe alții pentru a obține succesul

Tehnologie avansată

Lucrăm alături de experți în domeniu pentru abordări și tehnologii de ultimă generație

Adoptăm schimbările

Ne menținem pe linia unei dezvoltări continue a mediului de afaceri

Mediu dinamic

Suntem determinați să ne dezvoltăm talentele prin instruire continuă și prin noi oportunități în cadrul activităților și al zonelor geografice ale companiei

Mediul nostru de lucru

Ne străduim permanent să menținem o cultură a companiei cuprinzătoare, prin care să atragem, să dezvoltăm și să păstrăm talentele cu performanțe înalte, productive și diversificate. Oferim trasee de carieră largi și aprofundate, în funcție de aspirațiile dvs. Colegii noștri vă vor împărtăși cunoștințele lor și vă vor susține dezvoltarea. Managerii noștri urmăresc dezvoltarea fiecărei persoane și asigură un mediu în care să vă puteți contura viitorul și să prosperați.

Angajament

Angajații noștri ne oferă regulat feedback care influențează schimbările și contribuie la îmbunătățirea și mai mare a locurilor de muncă în cadrul Wolters Kluwer

Dezvoltare

Generăm abilități și cariere prin experiența în cadrul postului și prin oportunitățile de instruire formală și informală

Progresivitate

Procesul de dezvoltare a performanțelor noastre se desfășoară în colaborare și oferim trasee de carieră largi și aprofundate pentru a vă sprijini aspirațiile în carieră

Sustenabilitate

Ne maximizăm contribuția socială în timp ce ne minimizăm amprenta asupra mediului pentru a avea un impact pozitiv în societate

Avem 19.000 de angajați în peste 40 de țări, care se inspiră unii pe alții pentru a obține succesul

Cariera dvs. vă așteaptă

Doriți să vă găsiți rolul potrivit în companie, adecvat pregătirii și carierei dvs. pentru a avea succes. Ne dorim să identificăm persoana potrivită, cu capacitățile adecvate pentru a-și aduce contribuția în echipă, în unitatea economică și în succesul nostru. Procedura noastră de angajare le oferă ambelor părți oportunitatea de a se asigura că ne potrivim.

Procesul începe prin a aplica și se încheie, sperăm, cu o ofertă acceptată. Între timp, echipa noastră dedicată de talente vă va asista pas cu pas, de la ecranul telefonului până la semnarea celor mai noi obiective, pentru a vă instala cu succes la Wolters Kluwer.

Aplicați pentru un post

Căutați posturile vacante și aplicați pentru unul care corespunde aptitudinilor și intereselor dvs

Întâlniți-vă cu noi

Împărtășiți-ne din pregătirea, experiența și abilitățile dvs. în timp ce aflați informații despre funcție, despre echipa noastră și despre cultura noastră

Primiți o ofertă

Dacă pregătirea și experiența corespund, este posibil să primiți o ofertă

Bun venit!

Alăturați-vă echipei noastre, intrați în contact cu gândirea inteligentă și începeți să influențați lucrurile din prima zi

Diversitatea contează

Wolters Kluwer se străduiește permanent să mențină o cultură a companiei cuprinzătoare, prin care să atragem, să dezvoltăm și să păstrăm talentele cu performanțe înalte, productive, implicate și diversificate, pentru a obține rezultate în strategia noastră. În calitate de companie globală, a avea o forță de muncă diversificată este extrem de important.

Aflați mai multe despre diversitate la Wolters Kluwer

Diviziile noastre

Scopul nostru este să îi ajutăm pe specialiști să aibă un impact profund atunci când contează cel mai mult. Diviziile noastre de sănătate (Health), taxe și contabilitate (Tax & Accounting), performanțe corporative și ESG (Corporate Performance & ESG), conformitate financiară și corporativă (Financial & Corporate Compliance) și juridic și legislație (Legal & Regulatory) furnizează soluții specializate, contribuind la sănătatea, prosperitatea, siguranța și drepturile legale ale persoanelor, generând, în același timp, profesioniști mai buni în afaceri.